Sejarah AMIK Wahana Mandiri

Yayasan Boedihardjo Sastrohadiwirjo atau disingkat dengan nama Yayasan Boesas pada 2001 mendirikan Akademik Manajemen Informatika dan Komputer (AMIK) Wahana Mandiri berawal dari sebuah Lembaga Pendidikan Komputer (LPK) yang bernama LPK Informatics Wahana Mandiri yang didirikan pada tahun 1997, setelah LPK ini berjalan kira-kira 3 tahun, maka tercetuslah ide pendirian sebuah Akademik, sebagai suatu keinginan untuk meningkatkan kemampuan kelembagaan LPK Informatics Wahana Mandiri. Dengan berlandasan SK. Mendiknas RI no. 215/D/O/2001, AMIK Wahana Mandiri menempati sebuah kampus yang telah dipersiapkan terletak di Jl. Cabe Raya No. 51, Pondok Cabe, Pamulang, Tangerang Selatan, 15418, Banten, Jawa Barat. Gedung berserta tanahnya adalah sepenuhnya milik Yayasan Boesas.

Visi, Misi dan Logo AMIK Wahana Mandiri,

  • Visi : Visi AMIK Wahana Mandiri ditekankan kepada Pembentukan Perguruan Tinggi unggulan yang menghasilkan para professional Manajemen Informatika dan Komputer bertaraf internasional, mampu bersaing secara global dan berakhlak mulia.
  • Misi : Misi AMIK Wahana Mandiri, selain yang tercermin dalam Tri Dharma Perguruan tinggi yang terdiri dari: Pendidikan, Penelitian, dan Pengabdian kepada masyarakat, juga membawa misi khusus yakni: keberhasilan dan kesuksesan para peserta didik seutuhnya. Untuk membawakan Misi khusus ini, AMIK Wahana Mandiri haruslah memiliki kemampuan untuk menyelaraskan sistem pendidikanya terhadap kondisi lingkungan eksternal dimasa depan.
  • Logo Gambar

logo
Gambag 1. Logo AMIK Wahana Mandiri

  • Filosofi Lambang
      • 1a). Lima buah daun bungan teratai melambangkan kearifan yang mekar indah, abadi dan suci sepanjang masa serta lambang pendidikan yang kesemuanya terangkai di dalam landasan idiil Pancasila.
      • 1b). Citra lingkaran berarsir kuning sebanyak 28 buah melambangkan pendidikan akademi yang berbasis citra visual yang sebenarnya maya (28 buah arsir kuning menandakan tanggal lahirnya AMIK Wahana Mandiri pada tanggal 28 September 2001).
      • 1c). Citra huruf ”i” berarsir biru asal dari inisal ”Informatika”.

       

  • Filosofi Warna
      • 2a). Putih melambangkan kejujuran dan kesucian.
      • 2b). Biru melambangkan bahtera, kedamaian, ketenangan, kepercayaan kepada diri sendiri, dan keseimbangan.
      • 2c). Kuning melambangkan warna jiwa, lambang cahaya, dan kebahagiaan yang menggambarkan kejayaan dan keluhuran budi.

       

  • Filosofi Bendera : Bendera akademi berbentuk 4 persegi panjang berukuran 60 x40 centimeter berwarna biru dan ditengahnya terdapat lambang Akademi serta tulisan yang melingkari lambang atau tertata dibawahnya berwarna hitam dengan kata-kata ”Akademi Manajemen Informatika dan Komputer Wahana Mandiri”.
  • Unsur Pimpinan AMIK Wahana Mandiri

Yayasan Boedihardjo Sastrohadiwirjo (Boe Sas) :

  • Pendiri/Pelindung : Boedihardjo Sastrohadiwirjo
  • Ketua : Leo Budi Pangarso, M.BA.
  • Nana Budimilyuni, Dra., M.M.
  • BPH : Krisna Indriyarti, S.Psi.
  • Pembina Akademik : Dr. Ir. Djoko Sutarno, DEA.
  • Biro Pengendali Mutu (BPM) : Dr. Ir. Djoko Sutarno, DEA., Krisna Indriyarti, S.Psi.
  • Direktur AMIK Wahana Mandiri: Asep Jalaludin, S.T., MM.
  • Pembantu Direktur I : Yasin Efendi, S.Kom., M.Kom.
  • Pembantu Direktur II : Kasirin, SE.
  • Pembantu Direktur III : Sucipto, S.Kom.

struktur amikGambar 2. Struktur Organisasi AMIK Wahana Mandiri

  • Wewenang dan Tanggung Jawab

Yayasan :
Yayasan mempunyai tugas membantu badan pemerintah untuk mencerdaskan bangsa dalam bidang pendidikan. Untuk menyelenggarakan tugas tersebut, Yayasan mempunyai fungsi :

  • Menetapkan kebijakan lembaga dan status akademik.
  • Menetapkan pendirian dan pengembangan program pendidikan setelah mendapat persetujuan Mentri Pendidikan Nasional/Dirjen Dikti.
  • Memilih dan menepatkan Direktur dengar mnedengarkan pendapat Senat Akademik dan kesatuan lainnya yang berlaku.
  • Membina dan mengesahkan usulan Direktur Akademikyang menyangkut perencanaan anggaran,sarana,tenaga dan prasarana.
  • Menetapkan struktur organisasi dan personalia atas usul Direktur Akademik dengan memeprhatikan ketentuan peraturan undang-undang yang berlaku.
  • Menerima dan mengesahkan tanggung jawab Direktur .
  • Menerima dan memebrikan bantuan pihak luar.
  • Menetapkan dan mengangkat tenaga dosen tetap yayasan akademik tenaga administrasi tetap yayasan/akademik,serta tenaga lainnya yang diperlukan atas usul/pendapat Direktur Akademik.
  • Menetapkan,melaksanakan, dan mempertanggungjawabkan pengadaan sarana/prasarana dengan memperhatikan usul atau pendapat Direktur Akademik.
  • Menetapkan pengaturan keuangan, gaji tenaga tetap yayasan dengan memperhatikan pendapatan Direktur Akademik.

Badan Pelaksanaan Harian (BPH) Yayasan : Badan Pelaksanaan Harian bertugas melaksanakan tugas da kewajiban Yayasan sehari-hari. Tugas serta kewajiban Badan Pelaksanaan Harian diatur dan ditetapkan oleh Yayasan dalam suatu peraturan yayasan.
Direktur : Direktur adalah pemipin yang bertanggung jawab atas berlangsungnya seluruh kegiatan Akademik. Dalam melaksanakan ketentuan sebagaimana dimaksud,maka :

  • Di bidang akademik, Direktur bertanggung jawab kepada Kementrian Pendidikan Nasional/Dirjen Dikti.
  • Di bidang administratife dan keuangan,Direktur bertanggung jawab kepada Yayasan.

Direktur mempunyai tugas pokok dan wewenang :

  • Memimpin penyelenggaraan pendidikan dan pengajar.
  • Memimpin penyelenggaraan penelitian.
  • Memimpin penyelenggaraan pengabdian terhadap masyarakat.
  • Pembinaan tenaga kependidikan.
  • Pembinaan tenaga administrasi.
  • Pembinaan kemahasiswaan.
  • Pembinaan/pengembangan identitas Akademik.
  • Penyusunan Rencana anggaran pendapatan dan belanja.
  • Penyusunan anggaran pendapatan dan belanja.
  • Mengawasi dan meminta pertanggung jawaban unit-unit kerja.
  • Membuat pertanggung jawaban kepada yayasan.
  • Mengembangkan hubungan/kerjasama baik dengan pihak didalam negri maupun pihak luar negri.

Direktur dalam melaksanakan kesaharian tugasnya dibantu oleh : pembantu I Bidang Akademik, Pembantu Direktur II Bidang Akademik Umum dan Keuangan, Pembatu Direktur III Bidang Kemahasiswaan dan Kerjasama.

BPM
Tanggung Jawab :

  • Menjamin konsistensi penerapan Sistem Manajem Mutu di Amik Wahana Mandiri.
  • Memberikan masukan kepada Direktur tenaga kinerja system mutu yang berjalan di Amik Wahana Mandiri.
  • Memberikan laporan kepada Direktur tentang penyimpangan Manajemen Mutu yang terjadi.
  • Mengevaluasi efektivitas tindakan perbaikan dan pencegahan yang dilakukan.
  • Bertanggung jawab atas segala dokumen dan laporan dari Biro Kendali Mutu.
  • Mensosialisasikan system yang berjalan kebagian yang terkait.

Wewenang :

  • Mengedalikan seluruh aktivitas audit internal dan Pelatihan Sistem Manajem Mutu.
  • Mewakili manajemen dalam hal berinteraksi dengan Badan Sertifikasi.
  • Memberikan usulan kepada Direktur tentang perbaikan berkelanjutan Sistem Manajemen Mutu di Akademik.

Pudir I
Tugas dan wewenang Pembantu Direktur I adalah membantu Direktur dalam :

  • Perencanaan, pengorganisasian, pelaksanaan, pengawasan, dan pengembangan kegiatan bidang pendidikan dan pengajaran, penelitian, dan pengabdian masyarakat.
  • Penyerasian kurikulum pada program-program studi yang ada.
  • Pembinaan tenaga dosen dan penunjang akademik.
  • Pemikiran dan perencanaan baru untuk penyelenggaraan kegiatan akademik secara selaras dengan demikian perkembangan iptek.
  • Penyusunan dan pelaksanaan program dan atau kegiatan tambahan bagi usaha pengembangan nalar sivitas akademika.
  • Perencanaan dan pelaksanaan kerjasama bidang akademik dengan berbagi pihak baik didalam maupun diluar negeri.
  • Penghimpunan data dan informasi pendidikan/ilmiah untuk kepentingan penyelenggaraan kegiatan akademik.
  • Perencanaan dan pelaksanaan penerapan bidang keilmuan secara terprogram dalam kegiatan pengabdian pada masyarakat.
  • Penyelenggaran dan pelaksanaan identitas Akademik dibidang akademik.
  • Melaksanakan penilaian hasil kerja tenaga pengajar.
  • Memberikan laporan pertanggung jawaban bidang kerjanya kepada Direktur.

Pudir II
Tugas dan wewenang Pembantu Direktur II adalah membantu Direktur dalam :

  • Perencanaan dan pengelolaan anggaran keuangan.
  • Pembinaan karier ketatausahaan dan kesejahteraan pegawai.
  • Pengelolaan perlengkapan investaris kampus.
  • Pengurus kerumahtanggan dan pemeliharaan keamanan dan ketertiban lingkungan.
  • Perencanaan dan penyelenggaraan kerja teknis ketatausahaan.
  • Melaksanakan penilaian hasil kerja pegawai/administrasi.
  • Menjalin hubungan baik keluar atas nama Direktur untuk bidan keuangan dan administrasi umum.
  • Memberikan laporan pertanggungjawaban bidang kerjanya kepada Direktur.

Pudir III
Tugas dan wewenang Pembantu Direktur III adalah membantu Direktur dalam :

  • Pembinaan mahasiswa dalam bidang penalaran,minat/bakat.
  • Pembinaan usaha kesejahteraan mahasiswa serta bimbingan dan penyuluhan mahasiswa.
  • Pembinaan organisasi kemahasiswaan.
  • Pembinaan dan bimbingan karir dan alumni.
  • Pengelolaan dalam kehumasan dan marketing Akademik.
  • Usaha-usaha menjalin hubungan kerjasama dengan instansi pemerintah, swasta dan kalangan masyarakat baik dalam maupun luar negri, temasuk tugas-tugas hubungan dalam masyarakat.
  • Pengembangan unit-unit kewirausahaan Akademik.
  • Memberikan laporan pertanggungjawaban bidang kerjanya kepada Direktur.

Tinggalkan Balasan

Isikan data di bawah atau klik salah satu ikon untuk log in:

Logo WordPress.com

You are commenting using your WordPress.com account. Logout / Ubah )

Gambar Twitter

You are commenting using your Twitter account. Logout / Ubah )

Foto Facebook

You are commenting using your Facebook account. Logout / Ubah )

Foto Google+

You are commenting using your Google+ account. Logout / Ubah )

Connecting to %s